Vakances

Amata mērķis: Nodrošināt iestādes bērnu un jauniešu sociālo vajadzību apmierināšanu, palīdzot atrisināt vai mazināt viņu sociālās problēmas, piesaistot nepieciešamos resursus. Identificēt bērnu un jauniešu sociālās problēmas un vadīt sociālā gadījuma risināšanas gaitu. Pārstāvēt bērnu un jauniešu intereses un tiesības citās institūcijās.

Mēs uzticēsim:

• organizēt katram bērnam un jaunietim nepieciešamos sociālos pakalpojumus un sociālo vajadzību nodrošināšanu;
• iekārtot, uzturēt (papildināt un pilnveidot) un pārzināt bērnu un jauniešu personas lietu;
• kārtot ar bērnu un jauniešu juridisko statusu saistītos jautājumus, sekot līdzi viņu juridisko lietu virzībai;
• sadarboties ar citiem darbiniekiem, vadīt un pārraudzīt komandas darbu ar mērķi nodrošināt kvalitatīva pakalpojuma sniegšanu bērniem un jauniešiem atbilstoši viņu vajadzībām;
• pēc valsts un pašvaldības institūciju rakstveida pieprasījuma savas kompetences ietvaros sagatavot nepieciešamos dokumentus par bērnu vai jaunieti un iesniegt tos attiecīgajā iestādē.

Mēs sagaidām:

• otrā līmeņa profesionālo augstāko vai akadēmisko izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā;
• prasmi pielietot normatīvos dokumentus;
• prasmi strādāt komandā un veicināt sadarbību;
• teicamas valsts valodas zināšanas un vienas svešvalodas zināšanas saziņas līmenī;
• precizitāti, augstu atbildības sajūtu, labas argumentācijas un sadarbības prasmes;
• augstu saskarsmes kultūru un prasmi kontaktēties ar cilvēkiem;
• vēlmi strādāt dinamiskā un mainīgā darba vidē;
• labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office vide).

Mēs piedāvājam:

• stabilu atalgojumu 1530.00 EUR (bruto) un sociālās garantijas;
• mūsdienīgu darba vidi;
• piemaksas par papildu darbu;
• naudas balvu un prēmiju atbilstoši paveiktajam darbam;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām;
• papildus “bonusus” saskaņā ar darba koplīgumu;
• braukšanas maksas atvieglojumus Rīgas pilsētas sabiedriskā transporta maršrutos.

Piesakoties lūdzam iesniegt šādus dokumentus valsts valodā:

• motivētu pieteikumu;
• profesionālo aprakstu (CV);
• izglītību apliecinošo dokumentu kopijas;
• atsauksmes vai ieteikuma vēstules no iepriekšējās vai esošās darba vietas vai CV norādīt personas, pie kurām griezties pēc rekomendācijas.

Lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai.

Pieteikumus ar norādi “Vecākā sociālā darbinieka amata konkursam” līdz 25.11.2024. sūtīt Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta centram uz e-pasta adresi: bjc.personals@riga.lv

Tālrunis informācijai: 67037667; 67181945.

Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Rīgas valstspilsētas pašvaldības iestāde (Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta  centrs). Adrese: Rātslaukums 1, Rīga, LV-1539; elektroniskā pasta adrese riga@riga.lv.

Personāla atlases nolūks ir noteikt atbilstīgāko no pretendentiem, ar kuru pašvaldība var nodibināt darba tiesiskās attiecības.

Plašāka informācija par pretendenta personas datu apstrādi pieejama Noteikumos par personāla atlases privātuma politiku.

Amata mērķis: Nodrošināt Krīzes centrā ievietoto bērnu sociālo vajadzību apmierināšanu, palīdzot atrisināt vai mazināt viņu sociālās problēmas, piesaistot nepieciešamos resursus. Identificēt bērnu sociālās problēmas un vadīt sociālā gadījuma risināšanas gaitu. Pārstāvēt bērnu intereses un tiesības citās institūcijās.

Mēs uzticēsim:

• uzņemt jaunos bērnu Krīzes centrā, nodrošinot tiesisku pamatu bērna uzturēšanās nepieciešamībai Krīzes centrā;
• identificēt Krīzes centrā ievietotā bērna sociālās problēmas un vadīt sociālā gadījuma gaitu;
• noteikt palīdzības formas bērnam krīzes situācijās;
• identificēt sociālo resursu sistēmas un palīdzošo profesionāļu komandu;
• organizēt katram bērnam nepieciešamos sociālos pakalpojumus un sociālo vajadzību nodrošināšanu;
• iekārtot, uzturēt (papildināt un pilnveidot) un pārzināt bērnu personas un sociālo lietu;
• kārtot ar bērnu juridisko statusu saistītos jautājumus, sekot līdzi viņu juridisko lietu virzībai;
• pēc valsts un pašvaldības institūciju rakstveida pieprasījuma savas kompetences ietvaros sagatavot nepieciešamos dokumentus par bērnu un iesniegt tos attiecīgajā iestādē.

Mēs sagaidām:

• otrā līmeņa profesionālo augstāko vai akadēmisko izglītību sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā;
• prasmi pielietot normatīvos dokumentus;
• prasmi strādāt komandā un veicināt sadarbību;
• teicamas valsts valodas zināšanas un vienas svešvalodas zināšanas saziņas līmenī;
• precizitāti, augstu atbildības sajūtu, labas argumentācijas un sadarbības prasmes;
• augstu saskarsmes kultūru un prasmi kontaktēties ar cilvēkiem;
• vēlmi strādāt dinamiskā un mainīgā darba vidē;
• labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office vide).

Mēs piedāvājam:

• stabilu atalgojumu 1430.00 EUR (bruto) un sociālās garantijas;
• mūsdienīgu darba vidi;
• piemaksas par papildu darbu;
• naudas balvu un prēmiju atbilstoši paveiktajam darbam;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām;
• papildus “bonusus” saskaņā ar darba koplīgumu;
• braukšanas maksas atvieglojumus Rīgas pilsētas sabiedriskā transporta maršrutos.

Piesakoties lūdzam iesniegt šādus dokumentus valsts valodā:

• motivētu pieteikumu;
• profesionālo aprakstu (CV);
• izglītību apliecinošo dokumentu kopijas;
• atsauksmes vai ieteikuma vēstules no iepriekšējās vai esošās darba vietas vai CV norādīt personas, pie kurām griezties pēc rekomendācijas.

Lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai.

Pieteikumus ar norādi “Sociālā darbinieka amata konkursam” līdz 25.11.2024. sūtīt Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta centram uz e-pasta adresi: bjc.personals@riga.lv

Tālrunis informācijai: 67037667; 67181945.

Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Rīgas valstspilsētas pašvaldības iestāde (Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta  centrs). Adrese: Rātslaukums 1, Rīga, LV-1539; elektroniskā pasta adrese riga@riga.lv.

Personāla atlases nolūks ir noteikt atbilstīgāko no pretendentiem, ar kuru pašvaldība var nodibināt darba tiesiskās attiecības.

Plašāka informācija par pretendenta personas datu apstrādi pieejama Noteikumos par personāla atlases privātuma politiku.

Amata mērķis: Nodrošināt bērnu un jauniešu vecumam un veselības stāvoklim atbilstošu audzināšanu. Sagatavot bērnus un jauniešus patstāvīgai dzīvei. Rūpēties par bērniem un jauniešiem un viņu vajadzību apmierināšanu, veidot higiēnas un kulturālas uzvedības iemaņas, mājsaimniecības prasmes, vadīt bērnu un jauniešu individuālo attīstību.

Mēs uzticēsim:

• plānot un organizēt bērnu ikdienu, attīstīt intelektu un radošās spējas nodarbībās, mācībās, atpūtā, veidot bērnos un jauniešos kulturālas uzvedības un higiēnas iemaņas;
• vadīt bērnu socializācijas procesu un pakāpenisku integrāciju sabiedrībā, palīdzot plānot apgūt sabiedrības normas un prasības; veicināt bērnu un jauniešu pašapziņas veidošanos un iemācīt saskarsmes prasmju nozīmi savstarpējās attiecībās;
• veidot bērnos izpratni par mājīgu, sakoptu vidi, veidot izpratni par drošiem un nekaitīgiem apstākļiem mājās un sabiedriskajā dzīvē;
• sadarboties ar izglītības iestādēm, uzraudzīt un pārzināt bērnu un jauniešu skolas gaitas, sekmes, palīdzēt apgūt mācību priekšmetus, sagatavot mājas darbus;
• sadarbībā ar citiem speciālistiem iesaistīties un realizē bērnu individuālās attīstības plānus, atbalstīt bērnus un jauniešu individuālā attīstības plāna īstenošanā.

Mēs sagaidām:

• pirmā vai otrā līmeņa augstāko izglītību, atsevišķos gadījumos profesionālo vidējo izglītību;
• teicamas valsts valodas zināšanas un vienas svešvalodas zināšanas saziņas līmenī;
• prasmi strādāt komandā un veicināt sadarbību;
• elastīgumu, spēju operatīvi reaģēt un prasmi atrisināt problēmu situācijas;
• precizitāti, augstu atbildības sajūtu, labas argumentācijas un sadarbības prasmes;
• augstu saskarsmes kultūru, atbildības sajūtu un komunikācijas spējas.

Mēs piedāvājam:

• stabilu atalgojumu un sociālās garantijas;
• stundas tarifa likme EUR 5.991/stundā;
• mūsdienīgu darba vidi;
• naudas balvu un prēmiju atbilstoši paveiktajam darbam;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām;

• papildus “bonusus” saskaņā ar darba koplīgumu;

• braukšanas maksas atvieglojumus Rīgas pilsētas sabiedriskā transporta maršrutos.

Piesakoties lūdzam iesniegt šādus dokumentus valsts valodā:

• motivētu pieteikumu;
• profesionālo aprakstu (CV);
• izglītību apliecinošo dokumentu kopijas;
• atsauksmes vai ieteikuma vēstules no iepriekšējās vai esošās darba vietas vai CV norādīt personas, pie kurām griezties pēc rekomendācijas.

Lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai.

Pieteikumus ar norādi “Sociālā audzinātāja amata konkursam” līdz 25.11.2024. sūtīt Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta centram uz e-pasta adresi: bjc.personals@riga.lv

Tālrunis informācijai: 67037066; 67181945.

Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Rīgas valstspilsētas pašvaldības iestāde (Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta  centrs). Adrese: Rātslaukums 1, Rīga, LV-1539; elektroniskā pasta adrese riga@riga.lv.

Personāla atlases nolūks ir noteikt atbilstīgāko no pretendentiem, ar kuru pašvaldība var nodibināt darba tiesiskās attiecības.

Plašāka informācija par pretendenta personas datu apstrādi pieejama Noteikumos par personāla atlases privātuma politiku.

Amata mērķis: Iestādes dokumentu pārvaldības funkciju nodrošināšana.

Mēs uzticēsim:

• veikt iestādes dokumentu aprites iekšējo uzraudzību un kontroli dokumentu pārvaldības jomā;
• reģistrēt visa veida dokumentus elektroniskajā lietvedības sistēmā, kā arī veikt dokumentu nosūtīšanu, pāradresēšanu un cita veida apstrādi;
• sagatavot dokumentu projektus un piedalīties iestādes normatīvo dokumentu projektu izstrādē lietvedības un arhīva pārvaldības jomā;
• piedalīties lietu nomenklatūru izstrādē atbilstoši Latvijas Nacionāla arhīva prasībām un nodrošināt lietu veidošanu atbilstoši lietu nomenklatūrai;
• protokolēt sanāksmes;
• nodrošināt apmeklētāju pieņemšanu.

Mēs sagaidām:

• augstāko izglītību, atsevišķos gadījumos profesionālo vidējo izglītību (dokumentu pārvaldības jomā), var būt pēdējā kursa students/-e;
• praktisko darba pieredzi dokumentu pārvaldības jomā vai atbildīgā sekretāra amatā (vēlama);
• labas zināšanas dokumentu pārvaldības jomā;
• pieredzi darbā ar dokumentu elektroniskajām pārvaldības sistēmām (vēlama);
• teicamas valsts valodas zināšanas (C2 līmenī);
• prasmi orientēties likumdošanā un spēju izmantot darbā tiesību aktus;
• ļoti labas digitālās prasmes;
• augstu saskarsmes kultūru un prasmi kontaktēties ar cilvēkiem;
• patstāvību uzdevumu izpildē un prasmi organizēt savu darbu.

Mēs piedāvājam:

• stabilu atalgojumu, sākot no 1025.00 EUR (bruto), un sociālās garantijas;
• mūsdienīgu darba vidi;
• piemaksas par papildu darbu;
• naudas balvu un prēmiju atbilstoši paveiktajam darbam;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām;
• papildus “bonusus” saskaņā ar darba koplīgumu;
• dinamisku un interesantu darbu.

Piesakoties lūdzam iesniegt šādus dokumentus valsts valodā:

• motivētu pieteikumu;
• profesionālo aprakstu (CV);
• izglītību apliecinošo dokumentu kopijas;
• atsauksmes vai ieteikuma vēstules no iepriekšējās vai esošās darba vietas vai CV norādīt personas, pie kurām griezties pēc rekomendācijas.

Lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai.

Pieteikumus ar norādi “Galvenā lietvedības speciālista amata konkursam” līdz 30.10.2024. sūtīt Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta centram uz e-pasta adresi: bjc.personals@riga.lv Tālrunis informācijai: 67022220; 67181945.

Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Rīgas valstspilsētas pašvaldības iestāde (Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta  centrs). Adrese: Rātslaukums 1, Rīga, LV-1539; elektroniskā pasta adrese riga@riga.lv.

Personāla atlases nolūks ir noteikt atbilstīgāko no pretendentiem, ar kuru pašvaldība var nodibināt darba tiesiskās attiecības.

Plašāka informācija par pretendenta personas datu apstrādi pieejama Noteikumos par personāla atlases privātuma politiku.

Amata mērķis: Veikt iestādes un tās struktūrvienību darba uzraudzību personāla vadības jomā.

Mēs uzticēsim:

• darbu ar dažāda veida personāla dokumentāciju, t.sk. atskaitēm;
• dalību personāla atlases procesā, t.sk. atlases procesa dokumentēšanu;
• institūcijas summētā darba laika darbinieku darba laika uzskaites procesa pārraudzību, t.sk. darbu ar darba laika grafikiem;
• dalību dažādos personāla vadības procesos.

Mēs sagaidām:

• pieredzi darbā personāla vadības jomā (vēlama);
• pieredzi personāla atlasē (vēlama);
• darba pieredzi darbā ar summētā darba laika uzskaiti (vēlama);
• pirmā līmeņa augstāko izglītību (var būt pēdējā kursa students/-e);
• Labas digitālās prasmes; pieredzi darbā ar elektroniskajām personāla uzskaites un dokumentu vadības sistēmām var tikt uzskatīta par priekšrocību;
• teicamas latviešu valodas zināšanas;
• priekšzināšanas un prasmi izmantot darbā Latvijas Republikā spēkā esošos likumus un normatīvos aktus ar personālu saistītajos jautājumos;
• vēlmi strādāt komandā un būt par daļu no tās;
• augstu saskarsmes kultūru un prasmi kontaktēties ar cilvēkiem;
• vēlmi sniegt savu ieguldījumu un atbalstu kopīgo mērķu sasniegšanā.

Mēs piedāvājam:

• stabilu atalgojumu, sākot no 1226.00 EUR mēnesī pirms nodokļu nomaksas;
• mūsdienīgu darba vidi;
• piemaksas par papildu darbu;
• naudas balvu un prēmiju atbilstoši paveiktajam darbam;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc pārbaudes laika beigām;
• papildus “bonusus” saskaņā ar darba koplīgumu;
• dinamisku un interesantu darbu.

Piesakoties lūdzam iesniegt šādus dokumentus valsts valodā:

• motivētu pieteikumu;
• profesionālo aprakstu (CV);
• izglītību apliecinošo dokumentu kopijas;
• atsauksmes vai ieteikuma vēstules no iepriekšējās vai esošās darba vietas vai CV norādīt personas, pie kurām griezties pēc rekomendācijas.

Lūdzam ievērot, ka sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai.

Pieteikumus ar norādi “Vecākā personāla inspektora amata konkursam” līdz 30.10.2024. sūtīt Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta centram uz e-pasta adresi: bjc.personals@riga.lv Tālrunis informācijai: 67181945.

Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Rīgas valstspilsētas pašvaldības iestāde (Rīgas Bērnu, jauniešu un ģimeņu sociālā atbalsta  centrs). Adrese: Rātslaukums 1, Rīga, LV-1539; elektroniskā pasta adrese riga@riga.lv.

Personāla atlases nolūks ir noteikt atbilstīgāko no pretendentiem, ar kuru pašvaldība var nodibināt darba tiesiskās attiecības.

Plašāka informācija par pretendenta personas datu apstrādi pieejama Noteikumos par personāla atlases privātuma politiku.